Praca: HR Specialist
- Prowadzenie procesów rekrutacyjnych i selekcji kandydatów.
- Organizacja praktyk uczniowskich i studenckich.
- Utrzymywanie relacji z agencjami pracy, firmami doradczymi i uczelniami.
- Projektowanie i realizacja systemów ocen pracowniczych oraz opracowywanie modeli motywacyjnych.
- Tworzenie planów rozwoju kariery pracowników.
- Organizacja szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych.
- Zarządzanie programami benefitowymi i socjalnymi.
- Współpraca przy planowaniu i optymalizacji struktur organizacyjnych.
- Uczestnictwo w projektach związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi.
- Wsparcie w dziedzinie kadr i płac.
- Wykształcenie wyższe.
- Doświadczenie na analogicznym stanowisku.
- Wiedza z zakresu HR, w tym podstawy kadr i płac.
- Dobra znajomość języka angielskiego.
- Umiejętność pracy w zespole i indywidualnie, odporność na stres.
- Efektywne zarządzanie czasem i zdolność do pracy pod presją.
- Inicjatywa i gotowość do podejmowania nowych wyzwań.
- Umowę o pracę na pełen etat
- Dobre warunki zatrudnienia
- Możliwość rozwoju zawodowego
- Dofinansowanie do karty Multisport
- Pracowniczy Program Emerytalny
- Świadczenia socjalne
- Dofinansowanie do wypoczynku
- Udział w szkoleniach
- Dobra atmosfera pracy
Sprawdź podobne oferty z wielkopolskiego
Główny specjalista ds. HR
Do obowiązków na tym stanowisku będzie należało m.in.: Organizacja i prowadzenie procesów rekrutacji oraz selekcji kandydatów do pracy. Organizacja praktyk uczniowskich i...
Najnowsze komentarze