Praca: Administrator ds. zasobów ludzkich, rozwój pracowników
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Język: francuski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Język: angielski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany
Uprawnienia: bardzo dobra znajomość języka angielskiego
Wymagania inne:
Elastyczność, Dbałość o szczegóły, Silne nastawienie na obsługę klienta, Umiejętność logicznego myślenia i identyfikowania schematów, Zdolności interpersonalne .Inne: język angielski - ocena stopnia znajomości sprawdzona zostanie na podstawie wewnętrznych egzaminów/rozmów kwalifikacyjnych,
Poznań
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wynagrodzenie brutto:
od 6 500 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu
Najnowsze komentarze